管理者情商修炼与魅力领导——张怡筠博士带您走进EQ的世界
2012-07-13 作者：Jack
6月21日，上海紫金山大酒店迎来一场规模空前的活动，由百仕瑞主办的“管理者情商修炼与魅力领导”公开课程吸引了来自全国各地共计200多位优秀的企业管理者。而担任此次课程的授课嘉宾则是著名的心理学专家张怡筠博士，张博士有着丰富的心理学经验，在EQ修炼这一方面有着自己独特的方法，会场当天更是座无虚席，大家不仅仅有幸能目睹张博士的风采，同时能面对面的与老师进行交流，促进自身的情商修炼，为企业管理提供更多的帮助与支持。
情商修炼与开魅力领导领导是相辅相成的，课程伊始张老师为大家介绍魅力领导的十三条特征：
1、提出令人振奋的组织目标；
2、精彩的演说家；
3、为组织的未来想出新点子；
4、向员工说明他们所作所为的重要性，达到激励人心的目的；
5、察觉出组织中员工长处及不足点；
6、藉由互相的喜欢及尊重来影响他人；
7、对组织中其他成员的需求及感觉有高度敏感性，并时常表达关系；
8、愿意承担个人风险（取组织利益，舍个人利益）；
9、为了达成组织目标，做出令人惊讶的非传统管理行为；
10、有规划愿景的能力；
11、发现有利组织目标之新的环境机会；
12、察觉可能会阻碍组织目标达成的物理环境限制（科技限制，资源匮乏等）；
13、察觉可能会阻碍组织目标达成的社会及文化之限制。
在介绍十三条特征的时候，张老师穿插了很多优秀管理领导者的视频，其中就包括马云，其出色的演讲技巧不仅给到大家震撼，同时也是管理者之路学习的一个方向。
魅力领导之视频分享
据不完全估计，持续的情商培训每年为美国企业增加56-168亿美元的经济收益。EQ的全称为Emotional Quotient，它是一个人自我情绪的管理，同时包括理解他人情绪和创造共赢人际关系的能力。而对于企业管理者来说EQ所创造的价值显然要比IQ更高，可见情商管理对管理的重要性。修炼情商要做的第一件事是对目前阶段情商水平的判断，从多个点去看自己情绪控制的能力如何，例如情绪是否经常波动，生气时是否会用合理的方式表达等等。在发现自身情绪一方面的缺失后，有计划性的进行调整，进而改变EQ。
你能描述这种情绪吗？或者你能在第一时间认出这种情绪？
张老师自身也是一个非常优秀的情绪管理专家，200多人的课堂想要带动气氛有着不小的难度，张老师用其自创的方法让大家体验到如何缓解压力，控制情绪，带动了全场的气氛。这个方法最大的特点就是用Rap的手段去把一段激励的话给说出来，这样不仅激励了自己，还通过Rap把一些负面情绪给抛出去。
Rap法缓解压力
模拟演练——如何控制情绪进行沟通
情绪控制不是一朝一夕的事，培训也只是情绪管理的一个开始，如何有效的利用培训所学到的知识去进行情绪管理是很多人都关注的问题，张老师从各个方面为这个问题提供了分析过程，接下来就需要我们从一个适合自己的角度去开始情绪控制，只有坚持不懈，才能最终成为情绪管理的专家，使管理技能更上一层楼！
张老师与部分学员合影
张博士与百仕瑞员工合影
关于百仕瑞
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『来源』百仕瑞/BESTWAY